Spelarna i Handbollsligan har fått ta ställning till påståenden om säsongen 2023/24 för klubben de tillhörde på en 7-gradig skala. Nu har vi sammanställt resultat för varje förening. Här är Önnereds HK:s damlags resultat.
Spelarna fick ta ställning till påståenden i två huvudområden: arbetsvillkor och förutsättningar. Under huvudområdena fanns totalt sex underkategorier: service, lokaler, förmåner, meningsfullhet & glädje, träning & utbildning, samt skador & rehab.
Och här kan du läsa mer om vår metod.
Arbetsvillkor
När det gäller arbetsvillkoren i Önnereds HK är intrycken från spelarna blandade. Även om de är ganska positiva till det mesta vad gäller service (bortsett från att de inte riktigt tycks få någon rådgivning kring kost osv) verkar intrycken lite svalare kring spelarnas ersättning. Där är medel och median 4, samtidigt som standardavvikelsen är hög, 2,1, vilket alltså innebär att spelarna har olika åsikter här. Är det stora löneklyftor mellan spelarna tro?
Önnereds lokaler då? Där är intrycket positivt, om än lite mindre positivt än kategorin service som helhet. ”Templet” i all ära, men jämfört med andra arenor runt om i Sverige är det kanske inte så konstigt att inställningen från spelarna är sval här.
”Klubbens lokaler och arena håller inte nödvändigtvis hög standard, men det är ändå viktig att lägga till att det är en bra hall som fungerar som den ska, och den är väldigt familjär,” skriver spelare.
”Vi är glada för att ha vårt eget omklädningsrum och våra kläder blir tvättade, men det är absolut inte fräscht,” skriver en annan.
Förutsättningar
Damspelarna må ha en lite svalare positiv attityd till lokalerna och, framförallt, ersättningen. Men spelarna verkar ändå tycka att det är givande att spela i föreningen då goda värden rapporteras under kategorin meningsfullhet & glädje, och även skador & rehab.
Det är intressant eftersom spelarna samtidigt tycks vara ganska positivt inställda till träningarna som laget genomför, förutom när det kommer till tillfällen för analys, där spelarna är neutrala.
”Feedback ges endast till de spelare som anses vara relevanta dvs de som spelar mycket under matcher,” skriver spelare.
Förbättringsutrymme finns med andra ord, men som helhet verkar spelarna trots allt se positivt på den riktning som klubben tar.
”Jag upplever att vi har det väldigt bra generellt, nästan för bra. Kompetenta tränare/ledare och roligt lag. Samarbetet mellan tränarna hade kanske kunnat funka lite bättre ibland,” skriver spelare.
Och en annan spelare:
”Om jag jämför med andra klubbar jag varit i så funkar det väldigt bra. Sen såklart finns det ju inget som alltid flyter på i en lagidrott när 20 pers ska vara nöjda. Däremot finns det delar att utveckla för att skapa en mer professionell kultur och etablera sig i toppen som behöver startas från sportchef som går först och visar vägen och sedan nedåt.”
Summering
Önnered är på väg framåt, klubben växer så det knakar och då är det kanske inte så konstigt att inte allting är perfekt. Spelarna verkar ha stor tro på att klubben går åt rätt håll och bara det är ett stort plus. Däremot verkar klubben ha något att jobba med när det kommer till jämnare ekonomisk ersättning.
Totaltabellen:
| # | Klubb | Medelvärde |
|---|---|---|
| 1 | IK Sävehof | 6,3 |
| 2 | Skövde HF | 5,9 |
| 3 | VästeråsIrstra HF | 5,8 |
| 4 | Skara HF | 5,5 |
| 5 | Kristianstad HK | 5,4 |
| 6 | Höörs HK H 65 | 5,3 |
| 7 | Önnereds HK | 5,2 |
| 8 | HK Aranäs | 5,0 |
| 9 | Kungälvs HK | 5,0 |
| 10 | Lugi HF | 4,7 |
| 11 | IF Hallby HK | 4,6 |
| 12 | Skuru IK | N/A |
Önnereds HK rankas alltså i totaltabellen som lag 7 av 11 när det kommer till arbetsvillkor och förutsättningar.
Om Report cards
Vårt syfte med enkäten är att synliggöra hur nöjda eller missnöjda spelare är med sina arbetsvillkor och förutsättningar. Och vi vill ge spelarna en möjlighet att uttrycka sina åsikter där de kan peka på utvecklingsmöjligheter, vilket i sin tur kan hjälpa klubbarna att bli ännu bättre arbetsgivare.
En språklig förklaring för läsaren som anser sig vara lite mindre statistiskt bevandrad kommer här då vi kort förklarar några tekniska termer som kommer att användas ganska genomgående i analyserna av varje lag. Medelvärdet är summan av värdena i ett urval, dividerat genom antalet värden. Medianvärdet är det mittersta värdet i ett urval sorterat i stigande ordning från det lägsta till det högsta värdet.
Standardavvikelse är den genomsnittliga avvikelsen från medelvärdet. Absoluta värden är specifika diskreta värden som rapporterats från urvalet. Räckvidden är avståndet mellan det lägsta och högsta rapporterade värdet från urvalet (exempelvis ”6”, i och med att den här enkäten använder en 7-gradig skala). Variansen är spridningen av rapporterade värden från medelvärdet.
Har du frågor om undersökningen? Skicka ett mejl till ola.selby@handbollskanalen.se
Text: Henrik Lundvall & Ola Selby